spacer
باستخدامك موقع موقع فرفش تكون موافق على سياسة الخصوصية الخاصة بالموقع
spacer
spacer
farfesh Twitter Page
spacer
spacer
spacer
spacer
spacer
spacer
مسلسلات رمضان 2024
spacer
spacer
spacer
spacer
spacer

اقتصار أيام العمل الأسبوعية على 4 يخفف توتر الموظفين

راسلونا: news@farfeshplus.com

يؤد ي اقتصار أيام العمل في الأسبوع على أربعة إلى تخفيف التوت ر الذي يعاني منه الموظفون، وإلى زيادة طفيفة في إنتاجيتهم، وفق ما خلص إليه تقرير عُرِض الجمعة عن تأثير اعتماد هذه الصيغة في ألمانيا. وشاركت 41 شركة ألمانية على مدى ستة أشهر في برنامج أطلقته شركة "إنترابرينور" يتمثل في تقليص ساعات العمل، أو حتى الاكتفاء بأربعة أيام عمل في الأسبوع، وهو مطلب تاريخي للنقابات في ألمانيا.

كذلك شاركت في تنسيق المشروع جامعة مونستر والمبادرة الدولية "4 داي ويك غلوبل" التي باتت تشمل ثمانية بلدان من بينها المملكة المتحدة وأستراليا والبرتغال. وكان الاستنتاج الرئيسي الذي توصلت إليه الدراسة الألمانية أن أسبوع العمل المكو ن من أربعة أيام من دون أي تغيير في عدد ساعات العمل في الأسبوع، يكفل تحس ناً "كبيراً" للصحة النفسية والبدنية للموظف.

 صورة رقم 1 - اقتصار أيام العمل الأسبوعية على 4 يخفف توتر الموظفين

واستُخدِمَت في مراقبة هذا الأمر لمدة ستة أشهر الساعات الذكية وعينات الشعر والتقييم الذاتي. وأبرزت الدراسة أن هذه الخلاصة تتناقض "مع فكرة أن وجوب إنجاز عبء العمل في وقت أقل يمكن أن يؤدي إلى زيادة في التوتر الذي يشعر به" الموظف. ففي المتوسط، عانى المشاركون توتراً أقل خلال الأسبوع بلغ 178 دقيقة مقارنةً بـ191 دقيقة قبل بدء التجربة.

وباتوا يمارسون الرياضة أكثر وينامون بمعدل 38 دقيقة أكثر كل أسبوع. وتوقع الباحثون أن تؤدي هذه "التأثيرات الإيجابية" على الصحة إلى "الحد على المدى الطويل من التغيب عن العمل". واعتبر المشمولون بالدراسة أن إنتاجيتهم زادت قليلاً، من دون أن يختلف عبء العمل عليهم في الوقت نفسه.

 صورة رقم 2 - اقتصار أيام العمل الأسبوعية على 4 يخفف توتر الموظفين

إلا أن الدراسة التزمت الحذر في شأن مسألة الإنتاجية، وأشارت إلى قيود أخرى. فعلى سبيل المثال، لم يثبت أن أسبوع العمل المكون من أربعة أيام يزيد من أرباح الشركة، أو يقلل من الإجازات المرضية أو البصمة الكربونية. غير أن 39% من الشركات قررت بعد التجربة اعتماد العمل أربعة أيام أسبوعياً، فيما أفادت 34% بأنها ستواصل التجربة.

ومنذ أزمة كوفيد-19، أصبح العمل أربعة أيام في الأسبوع موضوع نقاش مستمر في ألمانيا. وشك ل هذا الموضوع أحد أبرز مطالب نقابة سائقي القطارات خلال نزاعها مع الشركة الوطنية للسكك الحديد "دويتشه بان" في مارس الفائت. كذلك طرحت نقابات صناعة الصلب هذا المطلب، لكن عادت واتفقت مع أصحاب العمل في ديسمبر على خفض "جماعي" لساعات العمل من 35 إلى 32 ساعة، مع تعويض جزئي عن الراتب.

تعليقات الزوار   |  اضف تعليق

 صورة رقم 3 - اقتصار أيام العمل الأسبوعية على 4 يخفف توتر الموظفين

 صورة رقم 4 - اقتصار أيام العمل الأسبوعية على 4 يخفف توتر الموظفين

 صورة رقم 5 - اقتصار أيام العمل الأسبوعية على 4 يخفف توتر الموظفين

spacer
spacer
الاعلانات على مسؤولية اصحابها، ولا يتحمل موقع فرفش أي مسؤولية اتجاهها
spacer